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昆山工作哪家好,大學生畢業找工作要避開這三類公司

2020-12-16 14:11:13

昆山工作哪家好,大學生畢業找工作要避開這三類公司

一類、沒有明確晉升機制

有些公司招聘員工進去之后,不會明確的跟大家說明晉升機制,只會畫大餅,張口就說公司的愿景未來發展會如何,然后大家努力工作,提高業績之后,一切都會有的。對于大家的薪資福利、工作條件、晉升空間閉口不提,含糊其辭,這樣的公司套路滿滿,利用大學畢業生們的單純善良來謀取低廉的勞動力,這種公司進去后zui好不要多待,及時脫身止損。

二類、員工流動性大

昆山工作哪家好


員工流動性大的公司,大學畢業生們zui好要避開。一家公司留不住人才,除了和員工自身能力和工作意向有關之外,公司的環境和制度也是關鍵的因素。大家都不愿意在那家公司多待,無非是工資低、學不到東西、沒有發展前景、員工制度嚴苛不合理、工作壓力太大這些問題。不可否認的是,每家公司都會有一定的員工流動性,但是流動性太強的企業,它自身存在的弊端和毛病一定是很多的,不然不會有那么多人會放棄現有的工作去跳槽,所以大家在進入一家公司之后,如果發現員工的離職率太高的話,那么這一定不是一家好公司。

三類、無法讓人產生認同感

無法讓人產生認同感的公司,也是大學畢業生們需要避開的。剛入職場,即使大家看了再多的心靈雞湯,也沒有辦法成為控制情緒的高手。如果一家公司不能夠讓你產生歸屬感和認同感,對于年輕的大學畢業生們來說,就不能產生工作的積極性,失去對工作的熱情。如果長期處于這樣的狀態和環境,大學畢業生們的職業動力就會一步步被抹殺,在這樣的公司工作,得到的只有頹廢,而沒有光明的前途,學不到東西套路深還浪費青春。


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